Die Vorteile flexibler Arbeitszeiten: Mehr Freiheit und Produktivität
In der heutigen schnelllebigen Welt, in der wir leben, wird Flexibilität immer wichtiger. Dies gilt nicht nur für unseren Lebensstil, sondern auch für unsere Arbeitsweise. Flexible Arbeitszeiten sind ein Konzept, das immer mehr Unternehmen einführen, um ihren Mitarbeitern mehr Freiheit und Autonomie zu ermöglichen. Warum sind sie sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber von […]
Experten warnen vor der 4-Tage-Woche, obwohl 80 % sie wollen – aber wieso?
Die 4-Tage-Woche gewinnt immer mehr Anhänger in der Welt der Arbeitnehmer, aber die Experten des Arbeitsmarkts bleiben weiterhin skeptisch. In einer sich ständig wandelnden Arbeitswelt sind flexible Arbeitszeiten zu einem wichtigen Bestandteil geworden, um qualifizierte Fachkräfte anzulocken und zu binden. Unternehmen sehen sich gezwungen, auf die Wünsche der Arbeitnehmer einzugehen und eine bessere Work-Life-Balance zu […]
So gelingen Feedbackgespräche
Alle Jahre wieder kommt das Jahresgespräch. Nicht jeder liebt es. Bei Beschäftigen weckt es mitunter Erinnerungen an den Zeugnistag und mancher Manager hält es gar für das Relikt einer überholten Führungskultur. Zu Unrecht, denn Feedbackgespräche stärken nachweislich das Commitment und die Arbeitszufriedenheit der Beschäftigten. Das belegt auch eine groß angelegte Studie zum Thema Personalmanagement. Sie […]
